+32 14 15 17 35 Bel mij terug
Offerte aanvragen

Voor werkgevers

Jobstudent financieel inhuren

Wie in 2026 een boekhoudkundig profiel zoekt, merkt hoe schaars dat profiel is geworden. Een jobstudent financieel inhuren is dan een werkbare tussenoplossing.

Vraag een offerte aan Bel mij terug

Financiële ondersteuning inhuren in 2026

U schakelt extra handen in voor facturatie, debiteurenopvolging, het inboeken van aankoopfacturen, het klasseren van bewijsstukken en de voorbereiding van de btw-aangifte.

De student werkt onder begeleiding van uw eigen boekhouder of financieel verantwoordelijke. Uw vaste medewerkers houden zo tijd over voor het werk dat wél hun handtekening vraagt. Wij nemen de volledige administratie over: de studentenovereenkomst, de Dimona-aangifte, de verloning en de arbeidsongevallenverzekering.

Waarom via ons

Waarom bedrijven kiezen voor financiële jobstudenten?

Per uur inzetbaar

U betaalt alleen de gewerkte uren. Bij de maandafsluiting of de btw-periode schaalt u op, in een rustige week schaalt u weer af. Volledig flexibel.

Vooraf gescreend

Onze recruiters toetsen elke kandidaat op nauwkeurigheid, discretie en de juiste studierichting. U ontvangt profielen die met cijfers en vertrouwelijke gegevens overweg kunnen.

Korte wachttijden

Uit onze pool stellen wij snel kandidaten voor. Dat scheelt weken zoeken op een arbeidsmarkt waar financiële profielen moeilijk te vinden zijn.

Volledig ontzorgd

Contracten, Dimona, loonberekening, bijdragen en verzekering lopen via ons. U tekent de opdracht en krijgt één factuur: dat is alles.

Onze diensten

Onze diensten: financiële jobstudenten voor uw kantoor

Boekhoudkundig medewerker

Aankoop- en verkoopfacturen inboeken, bankafschriften verwerken en bewijsstukken klasseren. Ideaal voor een student handelswetenschappen, accountancy-fiscaliteit of bedrijfsmanagement die de theorie al kent.

Medewerker facturatie en debiteuren

Facturen opmaken en versturen, betalingen opvolgen en herinneringen uitsturen. Een taak die blijft liggen zodra het druk wordt, en die uw cashflow rechtstreeks raakt.

Administratief-financieel medewerker

Dossiers voorbereiden, gegevens overzetten naar uw boekhoudpakket, controles uitvoeren op ontbrekende stukken en rapporten klaarzetten voor uw accountant of revisor.

Ondersteuning payroll en HR-administratie

Prestatiestaten verzamelen, uren controleren en personeelsdossiers bijhouden. Ondersteunend werk naast uw payroll advisor of sociaal secretariaat, altijd onder toezicht.

Zo werkt het

Hoe werkt een jobstudent financieel inhuren?

  1. Aanvraag

    Tijdens een kennismaking bespreken we uw situatie, inventariseren de hulpvraag en adviseren we een passende, flexibele inzet van studenten.

  2. Selectie en matching

    Onze recruiters screenen grondig op vaardigheden en motivatie en selecteren passende studenten uit onze pool.

  3. Match en snelle inzet

    Binnen enkele dagen stellen we flexibele kandidaten voor en dankzij onze pool kunnen studenten vaak dezelfde week starten.

  4. Doorlopende ondersteuning

    Onze studenten worden goed voorbereid, u bepaalt de introductie en wij ondersteunen continu bij planning, vervanging en opschaling van personeel.

Wat zijn de regels voor studentenarbeid in 2026?

Sinds 2025 mag een student 650 uur per kalenderjaar werken aan een verlaagde solidariteitsbijdrage van 8,13 procent in plaats van de gewone bijdragen, aldus de RSZ. Van die 8,13 procent draagt de werkgever 5,42 procent en de student 2,71 procent. Werkt de student boven het contingent, dan gelden vanaf het 651e uur de gewone bijdragen van 13,07 procent voor de student.

De minimumleeftijd voor een jobstudent is 15 jaar voor lichte, niet-industriële arbeid, vastgelegd in het KB van 19 april 2026. Werken met een studentenovereenkomst vraagt verder een Dimona-aangifte vóór de eerste werkdag. Wij doen die aangifte voor u en bewaken het urencontingent van elke student.

Financiële jobstudenten voor uw organisatie

Het financiële werk in een onderneming komt in golven. De maandafsluiting, de btw-aangifte, de jaarafsluiting en de fiscale periode vragen op korte termijn veel meer handen dan de weken ertussen. Een vaste aanwerving past slecht bij dat ritme, en uitzendkrachten met een boekhoudkundig profiel zijn schaars.

Een jobstudent uit een financiële studierichting vult dat gat. De student neemt het voorbereidende en repeterende werk over, terwijl uw boekhouder of accountant de beoordeling, de afsluiting en het advies blijft doen. Zo houdt u de kwaliteit én de doorlooptijd onder controle, ook in de weken waarin alles tegelijk moet.

Van eenmalige opdracht tot vaste samenwerking

Veel samenwerkingen beginnen met één drukke periode en groeien daarna uit tot een vaste afspraak per kwartaal. Blijkt een student goed te passen, dan mag u die student in vaste dienst nemen. Voor een financieel team is dat aantrekkelijk: u kent de persoon, de persoon kent uw pakket en uw dossiers, en de inwerktijd is al betaald.

Poolmanagement van Recruit a Student

Bij poolmanagement bouwen wij een vaste groep studenten op die uw organisatie, uw boekhoudpakket en uw werkwijze kent. Die groep blijft beschikbaar en keert terug bij elke piek. Zoeken, screenen en inwerken doet u maar één keer.

Voor een financiële afdeling weegt dat extra zwaar. Vertrouwelijkheid en kennis van uw dossiers groeien met de tijd. Een vaste pool betekent dat de student in oktober al weet waar de stukken staan die hij in juli ook verwerkte. Wij houden de beschikbaarheid, de planning en de vervanging bij.

Meer over poolmanagement

Uw tarief

Eén transparant uurtarief, met alle kosten vooraf zichtbaar

U betaalt één uurtarief per gewerkt uur. Daarin zitten het loon, de bijdragen, de verzekering en onze dienstverlening. Zo weet u vooraf wat een gewerkt uur kost.

Het tarief hangt af van de functie, de sector en de inzet. Vraag een vrijblijvende offerte aan, dan rekenen we het voor uw situatie uit.

Vraag een offerte aan

Eén vaste accountmanager als aanspreekpunt

U hebt één vaste accountmanager die uw bedrijf, uw planning en uw manier van werken kent. Bij die persoon kunt u terecht voor een nieuwe aanvraag, een wijziging in de planning of een vraag over de verloning.

Zo spreekt u telkens met iemand die uw situatie al kent, en schakelen wij snel wanneer u extra studenten nodig hebt.

Kennismaken? Vraag een vrijblijvende offerte aan of laat ons u terugbellen.

Twee accountmanagers van Recruit a Student in gesprek in het kantoor

Studentenuitzendbureau met vestigingen in België en Nederland

Recruit a Student België heeft vestigingen in Antwerpen en Brussel. Van daaruit plaatsen wij studenten bij werkgevers in heel Vlaanderen en Brussel. Onze recruiters werken vanuit die vestigingen en kennen de regio.

In België werken wij sinds 2015, met een pool van meer dan 500 studenten. In Nederland is Recruit a Student actief sinds 1999, met 21 vestigingen.

AntwerpenFrankrijklei 5
2000 Antwerpen Bekijk de vestiging BrusselKoning Albert II-laan 4
1000 Brussel Bekijk de vestiging

Alle vestigingen

GroningenLeeuwardenAssenZwolleZaandamAmsterdamAlmereSchipholEnschedeApeldoornLeidenAmersfoortUtrechtDen HaagArnhemRotterdamNijmegenTilburg en Den BoschBredaEindhovenVenloAntwerpenAntwerpenBrusselBrussel
België: Antwerpen en BrusselNederland: 21 vestigingen

Veelgestelde vragen

Veelgestelde vragen over financieel inhuren

U vraagt een vrijblijvende offerte aan of belt ons. Tijdens een kennismaking bespreken wij uw hulpvraag, waarna onze recruiters passende kandidaten uit onze pool selecteren en aan u voorstellen. Wij regelen daarna de studentenovereenkomst, de Dimona-aangifte, de verloning en de verzekering.

U betaalt één uurtarief per gewerkt uur, waarin het loon, de sociale bijdragen, de verzekering en onze dienstverlening zitten. Dat uurtarief is uw enige kost. Het tarief hangt af van de functie en de inzet, dus vraag een offerte aan voor een bedrag op maat.

Binnen enkele dagen stellen wij kandidaten voor, en dankzij onze pool kunnen studenten vaak dezelfde week starten. Wij doen de Dimona-aangifte vóór de eerste werkdag, dus de student start op tijd.

Ja, dat kan. Veel financiële teams nemen op die manier iemand aan die het pakket en de dossiers al kent, waardoor de inwerktijd grotendeels wegvalt.

Direct financiële ondersteuning nodig?

Vertel ons welke periode u wilt opvangen en welke taken blijven liggen. Wij stellen kandidaten voor en regelen de volledige administratie, zodat uw financieel team weer vooruit kan.

Vraag een offerte aan Bel mij terug

Ook interessant

Ook interessant voor uw organisatie

Jobstudent administratief inhuren

Bekijk

Jobstudent techniek inhuren

Bekijk

Poolmanagement

Bekijk